按照工行陕西省分行工作安排及要求，工行宝鸡分行在全行积极组织开展了案件警示教育活动，共开展集中培训教育总次数470次，总学时857.6小时，学习总人次6328人次，全行员工合规意识进一步提升。活动期间，工行宝鸡分行采取“四项措施”扎实推进案件警示教育活动落实。
一、突出“六个结合”推动案件警示教育有序推进。为深化警示教育效果，工行宝鸡分行紧扣“8+5”重点领域和关键环节治理，突出警示教育活动与案例学习、刑法学习、员工行为规范、业务流程规范、集中培训、合规文化传播“六个结合”深入推进案件警示教育活动扎实开展。为便于员工及时组织学习，工行宝鸡分行将《刑法（节选）读本》及7个专业《刑法导读》培训课件统一归纳到指定服务器，指定路径供支行、部门获取学习内容。活动期间，员工共攥写学习心得20篇。
二、收集编发典型案例，提升活动效果。工行宝鸡分行组织各专业条线收集近年来银行业金融机构发生的不同类型的典型案例36个，先后编发《宝鸡分行案件警示教育活动典型案例汇编》七期，重点围绕信贷、理财、同业等领域，从贪污受贿、非法集资、违规放贷等方面，分析主要风险点、发案原因、引发的思考和教训；同时，案例汇编采取了普通文字、PPT、H5、微视频等多种方式展示，并将每个案例与刑法、员工违规行为处理规定相结合，借助具有工行宝鸡分行特色的周二警示教育学习制度，以典型案例为素材，集中组织全员学习，以案说纪、以案说法、以案说规，全面提高警示教育活动质效。
三、丰富内容，提高教育的针对性。一是自编情景剧演示案例，通过员工亲自参与、现场体验、讨论分析，使警示教育入心入脑。如：红旗路支行，结合周二警示教育和典型案例，组织员工对“柜员挪用库款案例”进行情景演示，并制作了微视频，进一步增强了员工制度敬畏感。二是员工主讲专题警示教育课，通过员工亲自备课、主讲，增强员工参与度，提高警示教育效果。如：凤县支行邀请曾在检察院交流实习的新员工主讲《预防职务犯罪，共筑美好人生》专题警示教育课，以检察经历结合案件警示教育引导员工珍惜职业生涯、远离违法犯罪。三是员工解读刑法条例，增加员工学法、知法、守法意识。如：书香路支行采取员工讲解“刑法（节选）读本”条款，全员现场分析讨论的方法，进一步提高了员工合规意识和法律意识。
四、充分发挥案防形势分析会平台职能。各支行案防形势分析会突出以问题导向，深入分析案件风险隐患，抓实决议事项执行。工行宝鸡分行各部门对照《中国工商银行陕西省分行案件防范工作责任制实施细则》（工银陕规章〔2015〕95号），定期分析本专业存在的突出问题、漏洞隐患，提出防控措施与建议。同时按照“下沉一级”要求参加支行案防形势分析会，上半年至少参加一次支行案防形势分析会，指导和帮助支行强化本专业条线风险防控。 （供稿：工行省分行刘颖） 【编审：荆东；编辑：张波】
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